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人才理念
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通过能力转移,培育人才;
打造事业平台,造就人才;
共享发展成果,成就人才;
公司为员工提供了专业序列、管理序列两种不同的职业发展通道,满足不同特质及优势的员工发展需求,让每一个人都能够发挥专长。

为充分激励人才,公司除了具有行业竞争力的薪酬福利体系、外聘行业大咖定期培训外,每年还会对员工表现进行评估,对优秀个人和团体给与精神奖励和物质奖励,及时为员工提升薪资或晋升职务。此外,公司重视技术创新和进步,设有技术创新、科技进步、发明专利等专项奖励。
公司团队外出培训学习
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园林景观设计理念讲堂
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企业战略系列课程培训
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人才培训
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